Menu Halaman Statis

Kelas Pelatihan Optimasi SDM untuk Meningkatkan Penjualan dan Memaksimalkan Kerja Karyawan

Optimasi SDM

Pelatihan SDM, Pengembangan SDM, Meningkatkan PROFIT, Efektif Efisien, Kinerja TERBAIK

Sebuah Cara untuk Meningkatkan Performa Karyawan untuk Mencapai Tujuan Perusahaan Lebih Mudah.

Tentang Kami

Konsultan Optimasi Sumber Daya Manusia

Terkadang kita temui karyawan dengan kondisi:

  • Kemampuan kerja 10, namun yang dikeluarkan hanya 6
  • Kemampuan 5 namun tampak berkinerja 8 karena 'dilindungi' teman-temannya
  • Provokator
  • Pembawa suasana negatif bagi kinerja tim
  • Sebenarnya berkemampuan 10 jika ditempatkan dibidang yang tepat
  • Karyawan baik hati namun selalu gagal menyelesaikan tugas
  • Selalu mendapatkan karyawan yang punya masalah pribadi yang akhirnya mengganggu kinerja
  • Kesulitan mendapatkan tim bagus buat mendukung kinerja
  • dan berbagai kendala kinerja lainnya yang mengganggu proses perusahaan mencapai tujuan
  • Produk & Layanan

    Produk dan layanan KONSULTAN BISNIS OPTIMASI SDM

    Layanan Optimasi SDM meliputi cakupan hingga perusahaan mencapai tujuan yang diinginkan:

    Assessment


    Sebagai langkah awal kami bekerja adalah melakukan assessment terhadap kondisi perusahaan. Kami menanyakan tujuan perusahaan dan kondisi saat ini sampai dimana jarak antara tujuan perusahaan dan kondisi saat ini.

    Lalu kami akan memadukan data dengan struktur organisasi, budaya kerja, tim, dan hal-hal terkait untuk menemukan mengapa tujuan tersebut belum tercapai

    Dalam prosesnya kami juga akan melakukan wawancara terhadap seluruh atau sebagian besar tim terkait

    Dalam prosesnya biasanya ada sebuah angka kritis atau tembok besar angka yang selama ini tidak bisa ditembus dalam tema pencapaian targer omset


    Memberikan Analisa dan Saran Solusi


    Dari assessment kami, kemudian kami memberikan saran solusi hal-hal yang harus dilakukan. Baik secara umum maupun detil perseorangan

    Kami memberikan rekomendasi lisan dan tertulis.



    Melakukan Eksekusi Pencapaian Tujuan


    Kami melakukan pendampingan selama proses pencapaian tujuan tersebut hingga ada peningkatan omset atau tujuan tercapai

    Selama proses ini kami dan perusahaan akan berkoordinasi online dan offline


    Ilmu untuk Menjadi Mandiri Melakukan Eksekusi


    Dalam prosesnya kami akan membagikan banyak teknis melakukan optimasi SDM yang tentu bisa diterapkan secara mandiri oleh perusahaan dan owner perusahaan.

    Ilmu tersebut bisa diterapkan diperusahaan-perusahaan lain yang dimiliki owner tanpa harus melibatkan kami


    Assessment -> Solusi -> dan Pendampingan


    Contacts

    Membangun Karir di Dunia Konsultan Bisnis: Peluang Loker Konsultan Bisnis


    Konsultasi Ahli

    Mereka juga memberikan saran dan panduan ahli dalam berbagai aspek bisnis, termasuk manajemen operasional, pemasaran, keuangan, dan pengembangan sumber daya manusia.


    Inovasi dan Perubahan

    Konsultan bisnis sering kali berperan sebagai agen perubahan, membantu perusahaan menyesuaikan diri dengan perubahan pasar dan teknologi yang cepat, serta mendorong inovasi untuk tetap bersaing dalam lingkungan bisnis yang dinamis.


    Peluang Karir dalam Dunia Konsultan Bisnis

    Konsultan Bisnis Junior

    Bagi fresh graduate atau mereka yang baru memulai karir, posisi sebagai konsultan bisnis junior merupakan langkah awal yang baik. Tugas mereka biasanya meliputi analisis data, riset pasar, dan mendukung proyek konsultasi yang sedang berlangsung.


    Konsultan Bisnis Senior

    Konsultan bisnis senior memiliki pengalaman yang lebih luas dan bertanggung jawab atas proyek-proyek besar, seperti restrukturisasi perusahaan, pengembangan strategi jangka panjang, dan manajemen perubahan organisasional.


    Spesialisasi

    Ada juga peluang untuk mengkhususkan diri dalam bidang tertentu, seperti konsultan keuangan, konsultan teknologi informasi, atau konsultan manajemen sumber daya manusia, yang menawarkan peluang karir yang menarik bagi mereka dengan keahlian khusus.


    Statistik Terbaru

    Menurut data dari Badan Pusat Statistik (BPS), permintaan akan konsultan bisnis terus meningkat, dengan pertumbuhan industri konsultan bisnis mencapai 8% setiap tahunnya.


    Contoh Nyata

    Perusahaan ABC saat ini membuka lowongan untuk posisi konsultan bisnis senior dengan persyaratan pengalaman minimal lima tahun di industri terkait. Posisi ini menawarkan gaji kompetitif dan kesempatan untuk bekerja dengan klien-klien terkemuka di berbagai sektor industri.


    Kesimpulan


    Industri konsultan bisnis menawarkan beragam peluang karir bagi individu yang bersemangat untuk membantu perusahaan mencapai tujuan bisnis mereka. Dengan pertumbuhan yang terus meningkat, pelamar kerja dapat menemukan banyak peluang loker konsultan bisnis yang sesuai dengan minat dan kualifikasi mereka. Oleh karena itu, bagi mereka yang tertarik untuk berkarir di dunia konsultan bisnis, teruslah mencari dan memanfaatkan peluang yang ada.

    Tidak ada komentar:

    Posting Komentar